7月11日至15日，武漢人才集團攜手武漢市第四醫(yī)院聯(lián)合組織開展了2022年新職工崗前培訓。在這場以“展青春風采，譜四醫(yī)華章”為主題的培訓中，來自不同科室、不同崗位的212名新員工齊聚在一起，深入學習了醫(yī)院的發(fā)展歷程，規(guī)章制度和專業(yè)知識，在培訓形式上不僅有專題授課，更加融合了素質(zhì)拓展、獻血活動、大咖面對面、紅色教育實踐和文藝演出等多元形式于一體，讓全體新員工在濃濃的夏日艷陽中用青春和激情為四醫(yī)院徹底“燃”了一把。
第一天上午，崗前培訓開班典禮在醫(yī)院學術(shù)報告廳拉開序幕，全體院領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席，開班典禮由人力資源部負責人鄭昕科長主持。
開班典禮上，院長王嵐代表全院職工對新員工的到來表示熱烈歡迎。王院長表示，醫(yī)院有著悠久的歷史、堅實的學科實力和蓬勃的發(fā)展方向，目前正處于開啟“十四五”發(fā)展新征程、全面提升綜合實力的重要時期，新員工的到來使醫(yī)院煥發(fā)出勃勃生機。她寄語新員工三點希望：一定要做一名有夢想的時代擔當者、一名有愛心的健康守護者、一名有夢想的卓越奮斗者。
開班典禮后，新員工進行了團隊破冰。一個個精心構(gòu)思的游戲闖關(guān)環(huán)節(jié)，讓大家在通力合作中，增強了彼此的信任，培養(yǎng)了團隊協(xié)作，提高了團隊凝聚力，打破了新人間的陌生和距離。
第二天一早，另一場生動的醫(yī)德醫(yī)風教育課在院內(nèi)舉行。全體新員工在王院長的帶動下，積極參與了“獻禮二十大 熱血踐初心”的無償獻血活動。黨建引領(lǐng)，青春揮灑，“熱血”涌動，獻血活動在晨光中暖心開啟，新員工們以實際行動詮釋愛心，展現(xiàn)新時代醫(yī)者仁心的高尚情操，為中國獻血事業(yè)貢獻自己的一份力量。
崗前培訓中，專業(yè)課的學習也是必不可少的。由醫(yī)院黨辦、宣傳科、工會、紀檢監(jiān)察科、院感辦、公共衛(wèi)生科、保衛(wèi)科等多個科室組合了一批大咖講師團，向新員工重點從醫(yī)院的發(fā)展史、組織架構(gòu)、醫(yī)院文化、文明禮儀、心理健康、消防安全等方面進行了授課培訓及考核，授課內(nèi)容豐富，安排緊湊，覆蓋面廣，深入淺出，為新員工養(yǎng)成良好職業(yè)素質(zhì)打下堅實基礎(chǔ)，幫助新員工盡快融入醫(yī)院。
經(jīng)過前三天的培訓后，第四天清晨，全體新員工踏著朝霞，前往姚家山紅色教育基地進行了為期一天的以紅色黨建為主題的素質(zhì)拓展訓練。雖然是頂著烈日，在體感溫度普遍超過40℃的戶外，但大家絲毫沒有退縮，反而是以飽滿的熱情高質(zhì)量地完成了一系列的“障礙”比賽：投彈訓練、巧渡金沙江、光輝歷程、團隊巨畫等等。在追隨革命先烈的偉大步伐中，大家感受著那份堅毅，并將之內(nèi)化成動力，不斷激勵和鼓舞自己，克服眼前的困難，一步步前行，讓紅色基因傳承，讓紅色血脈賡續(xù)。
黨建學習在下午的紅色舊址參觀中得到了升華，大家仔細觀看了新四軍第五師歷史陳列館的每一個角落，聆聽著講解員描繪的一個個鮮活的革命故事，深受啟發(fā)。參觀完后，大家有感而發(fā)，作為一名醫(yī)務(wù)工作者，一定將謹記烈士囑托，傳承烈士精神，在未來的發(fā)展中，將懷濟世之情，行專業(yè)之路，發(fā)揚四醫(yī)“普施仁術(shù)、精誠至愛”的精神，以實現(xiàn)健康中國夢為己任，用更加昂揚奮發(fā)的姿態(tài)，不負人民期盼，無愧時代使命。
崗前培訓最后一天的下午，在武漢人才集團的精心策劃下，發(fā)動全體新員工自編自導(dǎo)自演，奉上了一臺精彩紛呈的文藝演出，為五天的崗前培訓畫上了一個完美的句號。文藝演出共分三個篇章：“禮贊”、“夢想”和“奉獻”，大家用各自的才藝，用心、動情地詮釋了內(nèi)心對這三個詞的理解，如同主題“展青春風采，譜四醫(yī)華章”所呈現(xiàn)的一般，禮贊青春、放飛夢想，大家攜手并進，共同為四醫(yī)院的蓬勃發(fā)展一起努力向前。
崗前培訓作為醫(yī)院人力資源管理的常規(guī)工作，是人才培養(yǎng)的第一步，也是發(fā)展新生力量必不可少的環(huán)節(jié)。所謂“國勢之強由于人，人材之成出于學”，武漢人才集團將繼續(xù)發(fā)揮專業(yè)人力資源平臺優(yōu)勢，積極探索醫(yī)療人員的專業(yè)化分級分層培養(yǎng)體系，為醫(yī)院的人才培養(yǎng)源源不斷輸出先進的理念、方法和具體內(nèi)容，努力為全市醫(yī)療事業(yè)的蓬勃發(fā)展積聚力量。
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