11月29日，中國人才交流協(xié)會第二屆人才集團發(fā)展建設研討會在安徽合肥召開，來自全國各省市人才集團、人力資源服務企業(yè)、行業(yè)協(xié)會的40多家單位50余名代表參加會議。武漢人才集團黨委副書記、總經(jīng)理、副董事長楊盛云應邀參加研討會。
會議圍繞“打造新型人才公共服務，構建人才集團發(fā)展新模式”主題進行了專題研討，武漢人才集團與北京、重慶、山東、浙江、安徽等地10家有代表性的企業(yè)代表分別作了重點發(fā)言，聚焦人才集團的功能定位、運營模式、業(yè)務內容等進行了充分交流，共同探討人才集團轉型發(fā)展之道。 楊盛云在發(fā)言中表示，黨的二十大以來，各地積極探索平臺化、市場化招才引才路徑和機制，紛紛成立人才集團。從目前各地探索實踐來看，地方人才集團在發(fā)展中還存在管理體制多元、功能定位不夠明確、主責主業(yè)不相融、作用發(fā)揮不充分等問題。建議人才集團聚焦主責主業(yè)，通過推進功能平臺化、服務融合化、資源集約化、發(fā)展差異化、運營數(shù)字化等舉措，積極探索企業(yè)轉型發(fā)展新模式，持續(xù)增強核心競爭力，真正發(fā)揮招才引智、賦能科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展功能作用。武漢人才集團成立以來，按照市委市政府要求，聚焦服務武漢人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、服務科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展，積極探索轉型發(fā)展新路，推進實施高層次人才引進培育、高品質人力資源供給、高水平科技創(chuàng)新服務“三位一體”發(fā)展戰(zhàn)略，努力打造全國一流人力資源綜合服務商、人才引進培育集成商和科技成果轉化運營商。希望在協(xié)會的指導支持下，加強與各地人才集團的溝通交流，強化戰(zhàn)略協(xié)同，深化業(yè)務合作，共同做大做強人力資源服務市場規(guī)模，實現(xiàn)互利共贏和高質量發(fā)展。
參會的各地人才集團對武漢人才集團“三位一體”探索實踐給予充分認可，表示要進一步加強與武漢人才集團之間的學習交流。中國人才交流協(xié)會會長王建華在總結講話中指出，人才集團建設發(fā)展要圍繞為什么成立人才集團、成立人才集團干什么兩個方面思考問題，理順并突破功能定位和市場運作的底層邏輯，才能得到更好更快的發(fā)展。中國人才交流協(xié)會將繼續(xù)關注人才集團發(fā)展的困惑和難點，搭建人才集團會員單位溝通交流平臺，助推人才集團在新時代煥發(fā)新的生機與活力。
鄂公網(wǎng)安備 42010302002353號