11月29日，中國(guó)人才交流協(xié)會(huì)第二屆人才集團(tuán)發(fā)展建設(shè)研討會(huì)在安徽合肥召開(kāi)，來(lái)自全國(guó)各省市人才集團(tuán)、人力資源服務(wù)企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì)的40多家單位50余名代表參加會(huì)議。武漢人才集團(tuán)黨委副書(shū)記、總經(jīng)理、副董事長(zhǎng)楊盛云應(yīng)邀參加研討會(huì)。
會(huì)議圍繞“打造新型人才公共服務(wù)，構(gòu)建人才集團(tuán)發(fā)展新模式”主題進(jìn)行了專題研討，武漢人才集團(tuán)與北京、重慶、山東、浙江、安徽等地10家有代表性的企業(yè)代表分別作了重點(diǎn)發(fā)言，聚焦人才集團(tuán)的功能定位、運(yùn)營(yíng)模式、業(yè)務(wù)內(nèi)容等進(jìn)行了充分交流，共同探討人才集團(tuán)轉(zhuǎn)型發(fā)展之道。 楊盛云在發(fā)言中表示，黨的二十大以來(lái)，各地積極探索平臺(tái)化、市場(chǎng)化招才引才路徑和機(jī)制，紛紛成立人才集團(tuán)。從目前各地探索實(shí)踐來(lái)看，地方人才集團(tuán)在發(fā)展中還存在管理體制多元、功能定位不夠明確、主責(zé)主業(yè)不相融、作用發(fā)揮不充分等問(wèn)題。建議人才集團(tuán)聚焦主責(zé)主業(yè)，通過(guò)推進(jìn)功能平臺(tái)化、服務(wù)融合化、資源集約化、發(fā)展差異化、運(yùn)營(yíng)數(shù)字化等舉措，積極探索企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展新模式，持續(xù)增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力，真正發(fā)揮招才引智、賦能科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展功能作用。武漢人才集團(tuán)成立以來(lái)，按照市委市政府要求，聚焦服務(wù)武漢人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、服務(wù)科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展，積極探索轉(zhuǎn)型發(fā)展新路，推進(jìn)實(shí)施高層次人才引進(jìn)培育、高品質(zhì)人力資源供給、高水平科技創(chuàng)新服務(wù)“三位一體”發(fā)展戰(zhàn)略，努力打造全國(guó)一流人力資源綜合服務(wù)商、人才引進(jìn)培育集成商和科技成果轉(zhuǎn)化運(yùn)營(yíng)商。希望在協(xié)會(huì)的指導(dǎo)支持下，加強(qiáng)與各地人才集團(tuán)的溝通交流，強(qiáng)化戰(zhàn)略協(xié)同，深化業(yè)務(wù)合作，共同做大做強(qiáng)人力資源服務(wù)市場(chǎng)規(guī)模，實(shí)現(xiàn)互利共贏和高質(zhì)量發(fā)展。
參會(huì)的各地人才集團(tuán)對(duì)武漢人才集團(tuán)“三位一體”探索實(shí)踐給予充分認(rèn)可，表示要進(jìn)一步加強(qiáng)與武漢人才集團(tuán)之間的學(xué)習(xí)交流。中國(guó)人才交流協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)王建華在總結(jié)講話中指出，人才集團(tuán)建設(shè)發(fā)展要圍繞為什么成立人才集團(tuán)、成立人才集團(tuán)干什么兩個(gè)方面思考問(wèn)題，理順并突破功能定位和市場(chǎng)運(yùn)作的底層邏輯，才能得到更好更快的發(fā)展。中國(guó)人才交流協(xié)會(huì)將繼續(xù)關(guān)注人才集團(tuán)發(fā)展的困惑和難點(diǎn)，搭建人才集團(tuán)會(huì)員單位溝通交流平臺(tái)，助推人才集團(tuán)在新時(shí)代煥發(fā)新的生機(jī)與活力。
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